Organizado pela Diretoria de Inteligência Penitenciária (DIPEN), o objetivo do evento foi o compartilhamento de conhecimentos, troca de experiências e fortalecimento da rede de profissionais comprometidos com a gestão penitenciária.
O prêmio serve como um instrumento estratégico para acompanhar os avanços na gestão de cada um dos estabelecimentos penais do estado.
O foco foi na saúde e bem-estar daqueles que desempenham um papel fundamental no trabalho de excelência no sistema prisional maranhense.
A iniciativa acontecerá até o final do mês de maio deste ano.
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A publicação contém análises do primeiro ano de execução do projeto “Eu e Ela: Repensando o gênero”.
O treinamento foi realizado no auditório da DPE, localizado no bairro do Renascença em São Luís.
Durante três dias intensos, os participantes puderam compartilhar experiências e aprimorar ferramentas relacionadas à execução das parcerias estabelecidas com o Estado.
Tais atividades são realizadas por meio do Programa “Trabalho com Dignidade”.
A capacitação foi realizada através da parceria junto à Secretaria Municipal de Segurança com Cidadania - SEMUSC e direcionado aos servidores do Sistema prisional do Maranhão.
